• マイナビエージェントでは主に、IT業界、営業職、メディカル（製薬・医療機器、看護師、薬剤師） 、クリエイティブの領域において、数多くの企業様から求人をいただいております。業界・職種別に専任制のコンサルタントチームを編成しているため、より細やかな情報提供を可能にしています。
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• 求人票に記載される型通りの情報だけでなく、中途採用者に対しての待遇や入社後のキャリアパス、労働環境、経営者の人柄など、転職希望者が本当に知りたい事柄にまで踏み込んで情報収集を行っています。

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• 1,000名を超えるマイナビグループの法人営業担当者が全国の大手企業からベンチャー企業まで、多くの人事担当者と常に接点を有していることもマイナビエージェントの競合優位性のひとつ。人事担当者との接点が常にあるから、最新の求人情報をいち早く寄せていただくことが可能なのです。

• 現在、大手クラスと呼ばれる人材紹介会社でも、法人営業担当者は100名未満の会社が大半です。一方マイナビエージェントでは、グループリソースやグループとしてのスケールメリットを活かすことにより、「非公開求人」はもちろん、ほかの人材紹介会社がフォローしていない希少な求人情報も幅広く収集しています。

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• 例えば、マイナビエージェントのIT業界専任コンサルタントチームは、システムエンジニアやITコンサルタントなどの出身者を中心にチームを構成。そのほかにも、営業職、メディカル（製薬・医療機器、看護師、薬剤師）、クリエイティブなど各業界・職種を専門で担当するキャリアコンサルタントチームがあります。日々、業界や職種についての深い理解をベースに、転職希望者のニーズに対してスピーディーかつ的確にお応えしています。

• マイナビエージェントは、就職情報サイト「マイナビ」や転職情報サイト「マイナビ転職」などを運営するマイナビグループの人材紹介サービスです。

• 「マイナビ転職」などの求人メディアや中途社員向け教育研修プログラム等々、マイナビグループが有するさまざまなサービスを組み合わせることにより、中途採用計画や採用コンセプトの立案に関わる提案を行うなど、人材紹介会社の枠を超えた情報網を強みとしています。人事担当者との密接なリレーションを築き上げてきた人材紹介会社ならではの精度の高い情報を転職希望者にご提供しています。

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• マイナビエージェントの本格的な転職サポートの強みが発揮されるのは、応募企業が決定してから。応募企業に沿った応募書類の添削や、面接日の日程調整はもちろん、ご希望に応じて各企業の選考の傾向を踏まえた「面接対策」も実施。今すぐ転職をお考えの方も、これから転職を検討したいという方も、お気軽にマイナビエージェントにご登録ください。